### 1. 专属合约解约无效诉讼的结果-
**热议与媒体报道**：
NewJeans宣布解约的消息在国内和海外媒体上都引起了广泛关注，被称为“戏剧性的举动”。
- **法律观点**：根据民法，合同一方表达解约意愿并被对方收到时，解约效力即生效。要推翻这一结果，主张合同有效的一方需要通过诉讼证明。
- **诉讼背景**：NewJeans指出ADOR存在违约责任，因此不会申请“专属合约效力停止的假处分”。ADOR不得不提起解约无效的诉讼。
- **诉讼影响**：这种诉讼以双方未来继续合作为前提，不能阻止NewJeans目前的自由活动。法院会追溯到提出解约意愿的那一天，判定其效力。在诉讼期间，ADOR无法阻止NewJeans以独立身份开展活动，形成矛盾局面。
### 2. 申请活动停止假处分
- **可能性与矛盾**：如果ADOR观察到NewJeans可能与其他公司签约，可以申请活动停止的假处分。但这种假处分以双方继续合作为前提，会与支持NewJeans活动的立场自相矛盾。
- **战略考虑**：卢律师分析，申请活动禁止处分可能会被视为信任关系破裂的迹象，ADOR因此需要从战略上慎重考虑。
### 3. 解约通知及损害赔偿诉讼
- **信任关系破裂**：业内和法律界普遍认为NewJeans与ADOR之间的信任关系已经破裂。即使无法明确认定违约责任归属，强制维持关系也无意义。
- **法律后果**：NewJeans的解约通知是否有效将决定29日之后的活动是否需要承担损害赔偿责任或清算责任。
- **反向诉讼**：ADOR可能接受现状，反向向NewJeans发出解约通知并提起损害赔偿诉讼。律师预测，ADOR可能提出高额赔偿要求，但法院很难判决巨额赔偿。
- **进退两难**：ADOR将陷入进退两难的境地，不得不递交诉状，但案件胜负不明。
### 私下协商的可能性
- **协商必要性**：在当前局面下，双方进行协商也是一种可能性。长时间的对立会带来公众疲劳感和形象损害。
- **行业特性**：基于娱乐行业的特性，通过调解和协商解决问题是必要的。尽管协商难度大，但双方以开放态度尊重彼此并通过对话协商，可能会是一个必要的解决路径。