导氮教育吧 关注:187贴子:804
  • 1回复贴,共1

导氮教育简介(一)

只看楼主收藏回复

一、目前的公职类教育培训行业现状
随着我国改革开放事业的不断深入,为了不断满足国家对各类人才的发展需要,从上个世纪90年代末开始,国内一些高等院校陆续开始扩大招生规模,2018年全国有975万考生参加高考,相对于2010年增幅达近30%,高校的大幅度扩张也带来了大学生的就业难问题,数据显示仅2018年普通高校毕业生就达到820万人,与2010年相比增长了160万人,在加上以往年没有就业的大学生,每年有1000多万的大学生要走上工作岗位。每年新毕业的和往年毕业还没有就业的大学生为了提高自身的就业条件,获得更好的工作职位,会参加国家、社会提供的不同的类型的公职类考试,这部分人约占毕业大学生的30%左右。他们中不少人集聚在大城市的大学附近租房子住,以便及时获得考试信息,参加各类社会组织的培训。在这种情况下,公职类教育培训应运而生。公职类教育培训从2004年出现至今,目前处于行业快速上升期,用发展的眼光来看,行业至少还有十年的黄金发展期,目前,在公职类培训行业有两家做的很大的企业——中公教育和华图教育,年营收都过 20 亿人民币,在加上一家本地化的其他机构,公职类考试线下机构成三足鼎立的态势。此外,在线教育还有一家叫粉笔科技的公务员考试培训机构,年营收也过 5 亿了,此外,每个地市还有若干本地的小型培训机构,根据公开资料测算,目前全国年均市场总营业额为 200 亿,并以 40%的速度逐年递增。从公职类教育培训行业讲师情况看,整体素质偏低,不学习、不研究,讲义从来不变,对当下的情况不了解。每年都有很多新机构进来,也有很多消失,失败的机构主要的问题是基本上没有自己的资源,尤其没有自己的老师。既没有品牌又没有老师的,只能靠机构压缩支出或市场不成熟捡漏等方式存活。因此每年新产生的机构和消失的机构基本持平。


IP属地:北京1楼2021-11-29 20:15回复
    尽管导氮的发展只有短短30多个月的时间,但我们初步构建了一个全国性的地推网络和在公职类教育培训这一单品上获得了突破,这种独特性唯一性确定性扩展性的可复制和无边界已成为导氮的一种精神特质,这主要得益于我们发展的几个比较优势:
    一是能够很好地处理好总部与分校的关系。马克思主义哲学告诉我们:整体与部分是辩证统一的,其中整体居于主导地位,统率着部分,具有部分不具备的功能,部分离不开整体,这就要求我们树立全局观念。同时,整体由部分组成,部分制约、影响着整体,要求我们重视部分的作用,搞好局部,用局部的发展推动整体的发展。导氮各分校犹如战斗中冲在最前线的突击队,总部则负责统筹规划、提供所有的炮火及弹药支援。
    二是人人都是合伙人,人人都是主人翁。各种管理技巧都是表面现象,最根本的管理就是用优质的教学作为基础,然后分钱打仗,让大家都能挣到钱,活的更有尊严。导氮建立了完整的合伙人制度,始终做到了为每一个人的未来去考虑,让每一个人与导氮共同成长,实现价值,这是导氮的阶段性目标。
    三是形成了一整套高效快速的教学方法。凭借教研团队长时间的积累和探索,导氮公考教研出了“快申论”、“逆面试”的系统性教学方式。申论的“填空式作文”,面试的“十分八遍”、“一语道破”等独特的方法技巧,经过了数万考生和市场的检验,在市场上独树一帜,能让考生在最短时间内最大限度的提高自身水平。核氮行测秉承“让行测变得简单”的宗旨,让学生在最短的时间内把行测技巧性的模块快速掌握。氢氮教师,简笔试、逆面试,让学生快速掌握方法。四是始终坚持图书先行。我们充分发挥图书的“敲门砖”作用,每到一个地方,就会发动图书的强大攻势,让图书占领市场、用图书兑换学员。
    目前,导氮团队研发的精品图书产品包括:申论理论书《半部申论》,申论练习册《申论531》、面试理论书《词不穷》、面试积累手册《七字书》、教师招考理论教材《说师说》,并每年进行2-3次修订再版,受到广大学子的好评。其中,《半部申论》是目前全国唯一一本互动性理论自学教材,被考生誉为“申论神器”,已再版超30万册。《半部申论》、《快申论五步法》、《面试七字书》等拥有自主知识产权,并已在国家版权局登记备案。五是坚持365天天天在线直播。导氮教育将“让信任我们的人找到心仪的工作”作为企业使命,高度重视公益教育事业。
    通过“一直播”、“斗鱼直播”、“红豆直播”、“微课堂”、“腾讯课堂”等网络平台推出大批免费系统课程。其中,在“一直播”平台,导氮公考(一直播ID:77508660),每天早上6点30分进行一小时申论课程免费直播、晚上9点进行一小时面试课程免费直播,一年365天不间断,累计直播时间超1600多小时。核氮行测(一直播ID:9445482),每天晚上8点进行一个小时免费行测方法和刷题直播。氢氮教师(一直播ID:75717914),每晚8点进行一小时免费教师资格证以及教师招考相关直播,几大直播平台直播观众同时最高直播在线达到40万人左右。六是形成了一套标准化系统化培养人的体系。我们始终把做好“人”的文章作为公司安身立命所在。就是把培养人作为公司的立足基点,把服务好学员作为公司发展的出发点和落脚点。始终坚持有底线的保持,一切向质量要效益,凡是不利于学员的东西,挣多少钱也不做,凡是不求上进、庸碌无为的导氮人坚决予以淘汰。比如,我们高度重视自有师资队伍的培养以及建设,在北京总部成立“导氮学院”,是全国为数不多的发起讲师培训的机构。
    我们按照不同科目,为每位讲师量身定制,建立了一整套市场化标准化的培训体系,按照讲师的课程安排,全年无休对新进讲师进行培养并对成熟讲师回炉提高,目前已完成64期近1200多人次的培训任务,为提高师资能力、提升教学水平提供了充分保障。同时,我们始终坚持百家齐放、百花争鸣的方针,发挥每个人的特长,做到既有统一标准也要发扬个性,切实挖掘每位老师的潜力,使每位老师的才能得到最大程度的展现。


    IP属地:北京2楼2021-11-30 12:24
    回复