每个人对这个问题都会有不同的回答，切入点也不同。就大多数同学而言，刚毕业的同学会很快进入职场，从寻找工作、制作简历、面试技巧等前期环节就且跳过不谈，直接来谈谈职业的规划吧，希望你能在三十而之年不再困顿、迷茫，好好地把握自己的人生。
第一阶段：埋头苦干 积累经验
对于绝大部分的应届毕业的普通大学生而言，头一年进入职场没有太多选择的权力，只有在拥有不可替代的竞争力之后才会有更好的选择权。通过更多的实践来积累知识，挖掘自己擅长的领域，准备好坚实的基础能力，是这个阶段正确的选择。
1、职场小白的基本素质
主动承担更多工作，无论工作难易，都要不断思考，做到比别人更好。在工作过程中，要学会观察和记录，看到并学习同事做得好的地方，甚至只是一些小细节。而对于“你认为”同事有所欠缺的地方，先观察是否有特殊的原因，再做你认为更好的地方。
这时候也可以主动找公司或行业的前辈聊聊天，了解他们对自己工作的理解、做事方式、知识体系，适时地提出一些困惑已久的问题，态度谦卑有礼，想必前辈也会很乐意分享自己的经验，给予一些指导。这里指的都是基本素质层面的，是不是擅长与人沟通，是不是擅长解决问题，是不是擅长产生创意，这是是否能够得到大家认可与未来职业发展方向的基础。
2、找准优势，提升能力
重点提升工作效率，从低效的执行工作模式中脱离出来，有时间和精力去做下一阶段的思考，除了工作技巧之外，尽快在职业生涯第一年规划好每月学习的工具，成为某些工具的“专家”，有助于在团队中快速建立不可替代的价值和“专家”的口碑。（包括但不限于基础办公软件，如excel，PPT，分析问题及呈现工具如思维导图，逻辑树，金字塔结构的表达呈现、专业领域的工具等）