陕西精诚懿轩理财中心成立于2010年9月,是中国人寿西北地区唯一一个以大学生为主体,以售后服务为依托,以理财规划为导向的创业基地。现有人力480人,本科及以上学历占80%,平均年龄23岁。六年披荆斩棘,精诚懿轩人敢于做梦,勇于筑梦,志于圆梦,团队成立至今,已培育主管80多名,其中部级经理8名,高级储备干部26名,储备干部58名。2016年公司员工月均收入6800元,主管月均收入15800元。六年风雨兼程,精诚懿轩人众志成城,同舟共济,在这里,个人成长不是单打独斗,更不会茫然失措,在这里,合作共赢,立体式帮扶,确保每一位伙伴感受到家的温暖,确保每一位成员才华得到最大的发挥。六年海纳百川,最终汇聚成前进的力量,在这里,先进的培训体系,系统的培训内容。
为进一步扩大经营规模,为更多客户提供专业化的理财服务,精诚懿轩理财中心公开招聘客服及管理系列人才,内容如下:
储备干部(6000 8000)5名
1.本科及以上学历,有工作经验者优先;
2.有强烈的责任感、团队组织和协调能力,具备一定的抗压能力;
3.年龄24岁以上;
4.保险实务、市场营销、金融、经济、工商管理专业优先考虑。
培训讲师(4000 5000)3名
1.本科及以上学历,有工作经验者优先;
2.年龄22以上;
3.普通话标准,具备良好逻辑思维能力,公众展现力强。
人力资源专员(3000 5000)10名
1.大专及以上学历,人力资源专业优先;
2.年龄21岁至30岁,西安本地户口优先;
3.普通话标准,口齿伶俐,性格积极主动,具备良好的表达、沟通能力。
理财顾问 (5000 6000)20名
1.本科及以上学历,有工作经验者优先;
2.普通话标准、口齿伶俐、具备良好的沟通能力和客户维护能力;
3.保险实务、市场营销、金融、经济、工商管理专业优先考虑。
客服专员(3000 4000)15名
1.大专及以上学历,有较强的团队意识;
2.普通话标准、口齿伶俐、具备良好的沟通能力和抗压能力,具有较强的
客户服务意识。
经理助理 (2000 3000)3名
1.本科及以上学历,有工作经验者优先;
2.普通话标准,口齿伶俐,熟悉办公软件,良好的表达、沟通和执行能力。
实习生 (面议)25名
1.一周确保三天工作时间,有工作经验者优先
2.年龄在20岁以上
3.保险实务、市场营销、金融、经济、工商管理专业优先考虑
薪酬待遇:底薪 培训津贴 服务津贴 绩效奖金 年终奖 年度国内外旅游等优厚
待遇,和包括个人养老、人身保障、意外医疗、住院医疗等福利保障。
有意向可以了解,优先的那些条件仅作为优先考虑,不作为决定因素
为进一步扩大经营规模,为更多客户提供专业化的理财服务,精诚懿轩理财中心公开招聘客服及管理系列人才,内容如下:
储备干部(6000 8000)5名
1.本科及以上学历,有工作经验者优先;
2.有强烈的责任感、团队组织和协调能力,具备一定的抗压能力;
3.年龄24岁以上;
4.保险实务、市场营销、金融、经济、工商管理专业优先考虑。
培训讲师(4000 5000)3名
1.本科及以上学历,有工作经验者优先;
2.年龄22以上;
3.普通话标准,具备良好逻辑思维能力,公众展现力强。
人力资源专员(3000 5000)10名
1.大专及以上学历,人力资源专业优先;
2.年龄21岁至30岁,西安本地户口优先;
3.普通话标准,口齿伶俐,性格积极主动,具备良好的表达、沟通能力。
理财顾问 (5000 6000)20名
1.本科及以上学历,有工作经验者优先;
2.普通话标准、口齿伶俐、具备良好的沟通能力和客户维护能力;
3.保险实务、市场营销、金融、经济、工商管理专业优先考虑。
客服专员(3000 4000)15名
1.大专及以上学历,有较强的团队意识;
2.普通话标准、口齿伶俐、具备良好的沟通能力和抗压能力,具有较强的
客户服务意识。
经理助理 (2000 3000)3名
1.本科及以上学历,有工作经验者优先;
2.普通话标准,口齿伶俐,熟悉办公软件,良好的表达、沟通和执行能力。
实习生 (面议)25名
1.一周确保三天工作时间,有工作经验者优先
2.年龄在20岁以上
3.保险实务、市场营销、金融、经济、工商管理专业优先考虑
薪酬待遇:底薪 培训津贴 服务津贴 绩效奖金 年终奖 年度国内外旅游等优厚
待遇,和包括个人养老、人身保障、意外医疗、住院医疗等福利保障。
有意向可以了解,优先的那些条件仅作为优先考虑,不作为决定因素